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    • 江西自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 行為改造型激勵(lì)理論是激勵(lì)理論的重要組成部分，主要包括

    2016年10月現(xiàn)代管理學(xué)真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2016    是否有答案：有    作答時(shí)間： 120分鐘   

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    行為改造型激勵(lì)理論是激勵(lì)理論的重要組成部分，主要包括

    • A、斯金納的強(qiáng)化理論

    • B、馬斯洛的需求層次理論

    • C、凱利和韋納的歸因理論     

    • D、赫茨伯格的雙因素理論

    • E、麥克利蘭的成就需要理論

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    “領(lǐng)導(dǎo)者在不同條件下選擇不同領(lǐng)導(dǎo)方式，以期達(dá)到理想領(lǐng)導(dǎo)效果一的主張屬于

    • A、領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論

    • B、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)理論

    • C、領(lǐng)導(dǎo)組織理論 

    • D、領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論

    英國(guó)學(xué)者查爾斯·巴貝奇認(rèn)為，要調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的工作積極性，應(yīng)采用

    • A、計(jì)時(shí)工資制度
    • B、計(jì)件工資制度
    • C、固定工資加利潤(rùn)分享制度
    • D、差別計(jì)件工資制度

    波特在競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略理論中提出的企業(yè)基本戰(zhàn)略有

    • A、專一化戰(zhàn)略 

    • B、藍(lán)海戰(zhàn)略

    • C、差異化戰(zhàn)略  

    • D、紅海戰(zhàn)略

    • E、成本領(lǐng)先戰(zhàn)略 

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